为加强公司人才队伍管理，满足公司和员工个人的发展需要，保障人才梯队建设的持续性、有效性、严谨性 ，现面向昆山总部、上海分公司、湖北分公司、四川分公司、湖南分公司、北京分公司全体员工招募储备管理岗及储备后线岗。具体岗位及竞聘要求如下：

　　招聘岗位

　　一线管理岗

　　01

　　储备项目经理

　　学历要求：本科及以上，表现优秀可放宽至大专

　　经验要求：2年及以上我司带大团队经验

　　能力要求：较好的沟通技巧、分析及解决问题能力、较高的团队意识，具备独立培养团队人员梯队成长的能力

　　02

　　储备助理经理

　　学历要求：大专及以上学历

　　经验要求：1年及以上我司带组经验

　　能力要求：良好的沟通技巧、分析能力、具有团队意识

　　03

　　储备主管

　　学历要求：大专及以上，表现优秀由经理推荐可适当放宽至中专

　　经验要求：入职满半年，业绩/品质达到中等水平，无重大投诉

　　后线支持岗

　　01

　　储备培训师

　　学历要求：本科及以上，有一年以上培训经验可放宽至大专

　　岗位经验：入职满半年，且熟练运用PPT、WORD等办公软件

　　能力要求：具备良好的理解与人际沟通协调能力和组织能力，善于倾听，拥有较好的语言表达能力，主动与其他成员进行沟通交流，形象好，气质佳

　　02

　　储备品质监控专员

　　学历要求：大专及以上，曾有相同岗位工作经验可放宽至中专

　　岗位经验：入职满半年，无重大品质合规问题

　　能力要求：工作仔细认真负责，有较强的亲和力

　　03

　　储备数据专员

　　学历要求：大专及以上，曾有相同岗位工作经验可放宽至中专

　　岗位经验：入职满半年，熟练使用各种EXCEL公式，形象好，气质佳

　　温馨提示

　　报名截止时间

　　2023年12月12日